Por Patrícia Medina

A Legião de Cristo americana está implementando um modelo gerencial em suas estruturas para melhor recrutar e arrecadar fundos. De acordo com o blog Life After RC, é  interessante se perguntar se Santo Inácio, São Francisco, São Bruno, São Domingos, algum fundador faria uma tal coisa.

A empresa contratada, Adizes, é uma firma de consultoria que promove, entre outras coisas, cursos “fascinantes” como “Empreendedorismo de Sucesso – Rumo ao Desempenho de Ponta”, “Como liderar times altamente eficientes”, “Dinâmicas de Grupo”, “Teorias da Mudança”, “Epistemologia”, “Pensamento Sistemático” e “Princípios de Cura”, um curso que apresenta “os princípios comparativos da cura tirados de sistemas não alopáticos, do Xamanismo, Budismo, Zen e Taoísmo”. As informações

As informações que seguem estão no blog do Regnum Christi, ramo leigo da Legião de Cristo:

O POC [Participatory Organizational Council – Conselho Organizacional Participativo] é um elemento chave no processo utilizado pelo Território Norte Americano que está sendo facilitado pela organização Adizes. A Adizes é uma firma de consultoria global de grande reputação. (…) A Adizes ajudou a Legião com inúmeros projetos nos EUA, no Brasil e na Espanha.

Começamos em março com 33 legionários, consagrados e leigos reunidos em Thornwood por vários dias para identificar áreas onde melhorias se fazem necessárias. Numa discussão ampla, foram identificados 400 PIPs ( “potential improvement point” – algo como “pontos potenciais de melhora”).

A Adizes ajuda uma organização a identificar suas forças e deficiências e faz com que a organização seja estruturada de modo a ser mais efetiva.

[Apesar deste processo envolver senso-comum] se soubéssemos como resolver esses problemas sozinhos, creio que não seria tão fácil identificar mais de 400 pontos que precisam ser consertados na Legião.

Eis alguns pontos específicos:

• Diretivas para um modelo de arrecadação local
• Communications model/flow tool /message mat (se você não souber o que isso significa e gostaria de saber, me contate pessoalmente e ficarei feliz em ajudar…. se você tiver um grupo de pessoas, ficarei feliz em disponibilizar um webinário (seminário via web) de treinamento).
•  Estudo sobre a subsidiariedade. O que vem a ser isso e como nós a implementamos em vários lugares e níveis de nossa organização.
• Treinamento de procedimentos administrativos para uma variedade de centros.
• Times para apoiar o desenvolvimento das localidades de Dallas e de NY.
• A primeira pesquisa com todos os legionários, consagrados e leigos da América do Norte, gerando mais de 1500 respostas. Os resultados da pesquisa foram essenciais na criação do MAP (Plano de Ação Missionária).
•  Um processo para a implementação do MAP.